• Lettera del Presidente
  • Naviga il Bilancio
    • Bilancio Integrato Completo
      • Sezione 1 – Introduzione
      • Sezione 2 – Comprendere il Mondo Guna
      • Sezione 3 – Le attività di relazione con gli stakeholders
      • Sezione 4 – Bilancio Contabile – GUNA S.P.A.
      • Sezione 5 – Guardiamo al futuro
      • Sezione 6 – Appendice e Allegati
    • Percorsi Per Tempo di Lettura
      • Guna in 5 minuti
      • Guna in 15 minuti
      • Guna in 1 ora
    • Percorsi Tematici
      • Percorso Economico-finanziario
      • Percorso I Nostri dipendenti
      • Percorso Il Mondo GUNA
      • Percorso Professionisti della salute
      • Percorso Solidarietà & Sociale
    • VERSIONI PRECEDENTI DEL SOCIAL HUB
  • Infografiche
  • Mappa Stakeholder
  • Il Giardino Zen
  • Aiutaci!

Giornalisti

L’APPLICAZIONE DEL CODICE ETICO DEI FORNITORI

in Azionisti, Bilancio integrato completo, Dipendenti, Fornitori, Giornalisti, Istituzioni sanitarie, Opinione Pubblica, Pazienti, Sezione 3 – Le attività di relazione con gli stakeholders

Come riportato nel capitolo dedicato ai nostri Fornitori, abbiamo ricevuto numerose compilazioni del questionario di autovalutazione circa l’adesione da parte dei fornitori stessi al nostro Codice Etico. A tal fine, l’ufficio Sistema di Gestione Qualità di GUNA procede annualmente alla richiesta di adesioni al Codice Etico stesso da parte dei fornitori critici movimentati. Continua vigilanza è assicurata nel frattempo sulle forniture di beni/servizi dagli uffici di competenza. Tutti i fornitori – critici e non – sono comunque tenuti a prendere visione del Codice Etico Guna – pubblicato online   – e dichiarare di conoscerne il contenuto, impegnandosi a rispettarne puntualmente tutte le relative clausole, con particolare riguardo al rispetto dei diritti dei lavoratori, all’impegno contro lo sfruttamento del lavoro minorile e femminile nei Paesi in via di sviluppo oltre alle iniziative per limitare l’inquinamento e l’impatto ambientale delle lavorazioni: cosa essenziale, l’Azienda […]

Condividi
  • facebookFacebook
  • twitterTwitter
  • linkedinLinkedin
  • gplusGplus
  • tumblrTumblr
Leggi Oltre

Linee-guida per le attività di charity e sponsorship

Codice Etico, CSR, I Valori, Sociale, Stakeholder
in Bilancio integrato completo, Giornalisti, Onlus, Percorso Solidarietà & Sociale, Politici, Sezione 6 – Appendice e Allegati, Territorio

  GUNA Spa riconosce l’importanza ed il valore di ogni intervento volto a migliorare le condizioni di vita dell’ambiente che ci circonda; GUNA intende agevolare fattivamente ogni attore sociale – sia esso una Onlus, un’associazione di volontariato, un Sindacato, un’istituzione pubblica o privata di promozione sociale, una fondazione, un gruppo informale di cittadini, etc. – a presentare progetti di partnership al buon esito dei quali l’azienda possa contribuire con risorse finanziarie, professionali o con contributi in creatività; GUNA in particolare intende garantire la possibilità di avvio e realizzazione di progetti di eccellenza ad alto valore innovativo, stimolando i soggetti proponenti ad individuare – successivamente allo start-up – altri partner/risorse per il mantenimento a regime delle iniziative;   tutto ciò premesso, GUNA Spa s’impegna a: predisporre ogni anno un proprio piano di intervento a sostegno di progetti nel settore sanitario, culturale, di […]

Condividi
  • facebookFacebook
  • twitterTwitter
  • linkedinLinkedin
  • gplusGplus
  • tumblrTumblr
Leggi Oltre

I nostri fornitori: un partner fondamentale

in Bilancio integrato completo, Concorrenti, Fornitori, Giornalisti, I FORNITORI, Istituzioni pubbliche, Partner finanziari, Politici, Pubblici degli stakeholders, Sezione 3 – Le attività di relazione con gli stakeholders, Sindacati

GUNA Spa (di seguito denominata anche “Società”) ha a cuore il benessere e la salute dei cittadini e dei pazienti che utilizzano i suoi prodotti, ed anche la soddisfazione dei medici e dei farmacisti che li prescrivono. L’azienda ha ben chiaro il ruolo essenziale che in questo scenario ricoprono i propri fornitori di materie prime e di prodotti, e quindi – oltre alle procedure dettate dalle linee guida GMP e delle norme internazionali ISO, alle quali la Società si è conformata certificandosi, e che rispetta – l’azienda intende porre in essere ogni possibile accorgimento per garantire il massimo livello di qualità per i propri prodotti, processi e servizi. Altresì, la Società ha a cuore i propri fornitori, che considera alla stregua di partner, e che entrano a pieno diritto a far parte della catena del valore dell’azienda, e si sente […]

Condividi
  • facebookFacebook
  • twitterTwitter
  • linkedinLinkedin
  • gplusGplus
  • tumblrTumblr
Leggi Oltre

Il nostro sostegno sul territorio: l’alluvione nelle Cinque Terre e il terremoto in Emilia Romagna

Sociale
in ALCUNI PROGETTI “ORFANI” DA “ADOTTARE”, Bilancio integrato completo, Farmacisti, Giornalisti, Medici MNC, Opinione Pubblica, Pazienti, Pubblici degli stakeholders, Sezione 3 – Le attività di relazione con gli stakeholders, Sezione 5 – Guardiamo al Futuro, Territorio

E passato un bel po’ di tempo da questi avvenimenti, ma ci piace comunque ricordarli, per rendicontarvi sul tipo di rapporto che l’azienda ha con medici e farmacisti. A fine 2011, come molti di voi ricorderanno, precipitazioni particolarmente intense hanno colpito la provincia di La Spezia, la zona dell’entroterra e la costa delle Cinque Terre, dove – a causa dello scarso drenaggio del terreno, in molte aree cementificato oltre misura – si è verificato un rigonfiamento di torrenti e fiumi della zona, che hanno esondato distruggendo interi quartieri. Le immagini di paesi completamente sommersi dal fango, di auto e oggetti in balia della furia dell’acqua e di splendidi scorci paesaggistici dominati dai detriti e dal legname hanno scosso le coscienze di molti di noi. Dopo alcuni mesi dall’alluvione, molto doveva essere ancora fatto per recuperare alla piena funzionalità quei territori […]

Condividi
  • facebookFacebook
  • twitterTwitter
  • linkedinLinkedin
  • gplusGplus
  • tumblrTumblr
Leggi Oltre

Paraguay: gli antichi saperi medicinali devono continuare a vivere

Cooperazione Internazionale, I Prodotti, Medicine Non Convenzionali, Sociale
in Bilancio integrato completo, Giornalisti, Guna in 1 ora, Nuove generazioni, Onlus, Opinione Pubblica, Partner finanziari, PAZIENTI, Pazienti, Percorso Professionisti della salute, Sezione 3 – Le attività di relazione con gli stakeholders, Università

  In Paraguay, le erbe medicinali rappresentano una realtà unica al mondo, con circa 5.000 specie differenti censite. La conoscenza dei segreti curativi delle erbe risale all’ epoca precolombiana ma le migrazioni ed il processo di disintegrazione delle comunità indigene hanno reso difficile la trasmissione delle conoscenze, mentre la deforestazione ostacola la riproduzione delle erbe. Questo progetto – organizzato da COOPI con il sostegno concreto di GUNA – consiste nella creazione di microimprese per la produzione di medicine tradizionali e di farmacie interculturali all’ interno della comunità indigena nella regione di Chaco in Paraguay; l’obiettivo è triplice: rivalutare le tradizioni locali, offrire impiego ai giovani indigeni emarginati, contribuire a migliorarne l’ accesso alla sanità. La produzione e l’utilizzazione delle medicine di origine biologica può essere il punto di partenza per la costruzione di un sistema sanitario pubblico che garantisca a […]

Condividi
  • facebookFacebook
  • twitterTwitter
  • linkedinLinkedin
  • gplusGplus
  • tumblrTumblr
Leggi Oltre

Il primo approccio alle medicine complementari: la Giornata Internazionale della Medicina Omeopatica

In-formazione, Medicine Non Convenzionali, Omeopatia e Omotossicologia
in Associazioni di consumatori, Associazioni medici e pazienti MNC, Bilancio integrato completo, Comunità scientifica, Esperti MNC, Giornalisti, Guna in 1 ora, Istituzioni sanitarie, Medici MNC, Opinione Pubblica, Pazienti, PAZIENTI, Percorso Professionisti della salute, Sezione 3 – Le attività di relazione con gli stakeholders, Territorio

Anche quest’anno, GUNA ha contribuito alla promozione dell’iniziativa dell’AMIOT – Associazione Medica Italiana di Omotossicologia, organizzata in occasione della Giornata Internazionale della medicina omeopatica, un’iniziativa promossa annualmente dalla LMHI, Liga Medicorum Homeopatica Internationalis, la più antica e autorevole associazione mondiale nel campo dell’Omeopatia, creata a Rotterdam nel 1925. Il progetto AMIOT, per il quale è stato creato il sito dedicato che coinvolge medici esperti in medicine non convenzionali e farmacie e parafarmacie sul territorio. I Medici hanno “aperto le porte” gratuitamente per un giorno ai pazienti interessati ad avvicinarsi per la prima volta all’Omeopatia e all’Omotossicologia o accrescere ulteriormente la propria conoscenza delle medicine complementari. L’iniziativa è stata un momento importante di incontro con il pubblico, nonchè di dialogo con i cittadini sull’offerta di soluzioni terapeutiche efficaci e prive di effetti collaterali indesiderati che agiscono a supporto delle funzioni fisiologiche […]

Condividi
  • facebookFacebook
  • twitterTwitter
  • linkedinLinkedin
  • gplusGplus
  • tumblrTumblr
Leggi Oltre

Il lavoro e la vita…sono violenti?

Garante Etico, Governance, Non Violenza
in Bilancio integrato completo, Dipendenti, Giornalisti, Guna in 1 ora, LA NOSTRA SQUADRA, Opinion leaders culturali, Opinione Pubblica, Percorso I Nostri dipendenti, Percorso Il Mondo GUNA, Sezione 3 – Le attività di relazione con gli stakeholders, Sindacati

LA GIORNATA DELLA NON-VIOLENZA IN AZIENDA GUNA ha da sempre presente nel proprio DNA il concetto di “non violenza” e per dare la giusta importanza a questa tematica ha istituito – prima azienda al mondo – la figura del “Peace Manager”, nella persona di Antonella Zaghini, membro dello staff di Presidenza, impegnata sia come “garante etico” per dirimere eventuali controversie tra collaboratori, sia come organizzatrice di eventi aziendali sul tema della non violenza.   Dopo la partecipazione nel 2010 alla straordinaria esperienza della Marcia Mondiale per la Pace e la Nonviolenza, con l’organizzazione nel 2010 di “Facciamo la Pace”, il primo concorso nazionale sulla non violenza nelle scuole, Antonella è stata incaricata di prendere in carico l’organizzazione, della “Giornata della Non Violenza in Azienda”, che da allora prosegue ininterrotta ogni anno, il 2 ottobre, data dal forte connotato simbolico, in quanto […]

Condividi
  • facebookFacebook
  • twitterTwitter
  • linkedinLinkedin
  • gplusGplus
  • tumblrTumblr
Leggi Oltre

Premi e certificati

Bilancio Integrato, Condivisione, CSR, I Valori, L’azienda, Premi, Qualità, Rendicontazione, Stakeholder
in Azionisti, Bilancio integrato completo, Comunità scientifica, Giornalisti, Guna in 1 ora, Guna in 15 minuti, Opinione Pubblica, Percorso Economico-finanziario, Percorso I Nostri dipendenti, Percorso Il Mondo GUNA, Percorso Professionisti della salute, Percorso Solidarietà & Sociale, PREMI E CERTIFICATI, Pubblici degli stakeholders, Sezione 3 – Le attività di relazione con gli stakeholders

Premi e attestati e certificati, rilasciati da diverse istituzioni, dimostrano l’apprezzamento da parte della società civile dell’impegno e dell’eccellenza di GUNA.     GUNA in questi anni è stata insignita di vari premi e riconoscimenti, tra i più importanti vogliamo ricordare:     TopLegal Corporate Counsel Awards ideati nel 2013 per mettere in risalto il ruolo sempre più strategico e di guida assunto dalle direzioni aziendali come fattore di sviluppo di sistema e per far emergere le migliori prassi aziendali a beneficio di tutti gli stakeholder. Nell’edizione 2018 Guna ha vinto nella sezione CSR     – Design Management Award 2018, promosso da grandesignEtico è un premio conferito a Persone, Aziende, Attività ed Istituzioni che nel loro percorso lavorativo rappresentano un esempio di come debba essere interpretata la propria mission nel rispetto e nei doveri che una “società consapevole” richiede. Guna ha vinto per la […]

Condividi
  • facebookFacebook
  • twitterTwitter
  • linkedinLinkedin
  • gplusGplus
  • tumblrTumblr
Leggi Oltre

Sempre “in gara”, divertendoci, per fare meglio

in Associazioni di consumatori, Azionisti, Bilancio integrato completo, Giornalisti, Opinione Pubblica, Partner finanziari, Pazienti, Sezione 3 – Le attività di relazione con gli stakeholders, Sindacati

Dopo la partecipazione nel 2011 agli “Oscar di Bilancio”, il prestigioso premio di Borsa Italiana e FERPI (Federazione Relazioni Pubbliche Italiana) che si svolge a Palazzo Mezzanotte a Milano, sotto l’Alto Patrocinio del Presidente della Repubblica On. Giorgio Napolitano, evento che ci ha visto arrivare in finale, abbiamo proseguito negli anni seguenti con il nostro impegno nel participare a vari concorsi, con lo scopo di “farci misurare” da giurie indipendenti, nel contempo “raccontare” la nostra esperienza ad altre aziende, e partecipare alla veicolazione di buone prassi.   GUNA è stata inoltre insignita di vari premi e riconoscimenti, tra i più importanti vogliamo ricordare:       – l’”Italian Public Affairs Awards“, assegnato dalla Public Affairs Association per la categoria Organizzazioni private e imprese, che certifica “l’eccellenza nelle Relazioni Istituzionali in Sanità”, e conferito nelal Sala Capitolare del Senato della Repubblica; […]

Condividi
  • facebookFacebook
  • twitterTwitter
  • linkedinLinkedin
  • gplusGplus
  • tumblrTumblr
Leggi Oltre

Giornalisti

Mass-Media, Omeopatia e Omotossicologia, Stakeholder
in Bilancio integrato completo, Giornalisti, GIORNALISTI, Opinione Pubblica, Percorso Il Mondo GUNA, Sezione 3 – Le attività di relazione con gli stakeholders

Siamo a disposizione 365 giorni all’anno per facitare il lavoro degli addetti all’informazione, sia con una linea di consulenza sempre aperta – a prescindere dal fatto che venga citato o meno il marchio aziendale – sia mediante periodici incontri di approfondimento con la stampa   Ad oggi, sono più di 2.200 i giornalisti che abbiamo contattato e con i quali dialoghiamo costantemente, inviando aggiornamenti circa le nostre iniziative e informazioni generali sul mondo della medicina omeopatica.   Tabella: “Contatti giornalisti”    

Condividi
  • facebookFacebook
  • twitterTwitter
  • linkedinLinkedin
  • gplusGplus
  • tumblrTumblr
Leggi Oltre

I “Salotti di Guna”: un servizio di consulenza gratuita per i giornalisti

Mass-Media, Omeopatia e Omotossicologia
in Bilancio integrato completo, Giornalisti, GIORNALISTI, Opinione Pubblica, Percorso Il Mondo GUNA, Politici, Pubblici degli stakeholders, Sezione 3 – Le attività di relazione con gli stakeholders

IL “SALOTTO DI GUNA” DI NOVEMBRE IL “SALOTTO DI GUNA” DI GIUGNO È nostro vivo desiderio – da sempre – “sentirci utili”, in vario modo. Come ogni anno dal 2009 ad oggi, GUNA dedica risorse per organizzare dei meeting periodici per i membri della comunità dell’informazione: i “Salotti di GUNA”. Incontri brevi ma significativi sotto il profilo dei contenuti, per svelare i segreti del mondo delle medicine naturali, con relatori d’eccezione: rispondiamo a tutte le domande, anche le più “scomode”, con lo scopo di aumentare la consapevolezza dei media su un argomento spesso oscuro, come per molti giornalisti è ancora l’Omeopatia, così da fornire gli strumenti più utili per garantire un’informazione corretta e completa alla cittadinanza. Il servizio viene reso gratuitamente in primavera ed autunno, e a prescindere dall’intenzione dei giornalisti di pubblicizzare – ora o in futuro – le […]

Condividi
  • facebookFacebook
  • twitterTwitter
  • linkedinLinkedin
  • gplusGplus
  • tumblrTumblr
Leggi Oltre

Scienza: le collaborazioni con le università e gli enti di ricerca

Associazioni Mediche, Benessere, Condivisione, Medicine Non Convenzionali, Omeopatia e Omotossicologia, Public Affair, Ricerca, Università
in Associazioni medici e pazienti MNC, Bilancio integrato completo, Comunità scientifica, Esperti MNC, Farmacisti, Giornalisti, Guna in 1 ora, Istituzioni sanitarie, LA COMUNITÀ SCIENTIFICA E LE ISTITUZIONI ACCADEMICHE, Medici MNC, Nuove generazioni, Opinion leaders culturali, Opinione Pubblica, Percorso Professionisti della salute, Politici, Pubblici degli stakeholders, Sezione 3 – Le attività di relazione con gli stakeholders, Università

L’idea di attivare un progetto specifico di Ricerca Clinica in GUNA nacque nel 2007, in risposta a una dura critica sull’efficacia dei medicinali omeopatici, che ci fece avvertire la necessità di avviare un progetto di riconoscimento e diffusione del valore della Medicina Non Convenzionale attraverso studi condotti con rigore metodologico. All’inizio del 2009, il progetto era pronto alla linea di partenza: vennero avviati i primi studi clinici condotti in linea con le norme di “Good Clinical Practice”. L’adesione a questo standard internazionale di etica e qualità scientifica da parte di GUNA garantisce l’attendibilità dei risultati degli studi clinici promossi dal Comitato Scientifico di GUNA e coordinati dalla sua Unità di Ricerca Clinica. Ai primi studi di basepreclinici, avviati con lo scopo di raggiungere una migliore comprensione dell’azione farmacologica di alcune molecole low-dose, ne sono seguiti altri di tipo clinico controllato su patologie specifiche, […]

Condividi
  • facebookFacebook
  • twitterTwitter
  • linkedinLinkedin
  • gplusGplus
  • tumblrTumblr
Leggi Oltre
View more

Naviga il Bilancio

  • Bilancio integrato completo
    • Sezione 1 – Introduzione
    • Sezione 2 – Comprendere il Mondo Guna
    • Sezione 3 – Le attività di relazione con gli stakeholders
      • AMBIENTE
      • FARMACISTI E MEDICI
      • GIORNALISTI
      • I CITTADINI CRITICI VERSO LE MEDICINE COMPLEMENTARI
      • I CONCORRENTI
      • I FORNITORI
      • IL TERRITORIO
      • ISTITUZIONI SANITARIE E POLITICI
      • LA COMUNITÀ SCIENTIFICA E LE ISTITUZIONI ACCADEMICHE
      • LA GENESI DEL NOSTRO PERCORSO
      • LA MAPPA DEI PUBBLICI CHE ABBIAMO A CUORE
      • LA NOSTRA SQUADRA
      • LE NUOVE GENERAZIONI
      • L’OPINIONE PUBBLICA
      • PAZIENTI
      • PREMI E CERTIFICATI
      • PROFILI DI CRISI POTENZIALE
      • PROGETTI “TRASVERSALI”, INIZIATIVE MULTI-STAKEHOLDER
    • Sezione 4 – Bilancio Contabile – GUNA S.P.A.
    • Sezione 5 – Guardiamo al Futuro
      • ALCUNI PROGETTI “ORFANI” DA “ADOTTARE”
      • COSA ABBIAMO IN MENTE PER L’IMMEDIATO FUTURO
      • COSA NON È STATO FATTO, O È STATO FATTO SOLO IN PARTE… E PERCHÉ
    • Sezione 6 – Appendice e Allegati
  • Guna in 1 ora
  • Guna in 15 minuti
  • Guna in 5 minuti
  • Infografiche
  • Percorso Economico-finanziario
  • Percorso I Nostri dipendenti
  • Percorso Il Mondo GUNA
  • Percorso Professionisti della salute
  • Percorso Solidarietà & Sociale
  • Stakeholder
    • Ambiente
    • Associazioni di consumatori
    • Associazioni medici e pazienti MNC
    • Azionisti
    • Cittadini critici
    • Collaboratori
    • Comunità scientifica
    • Concorrenti
    • Dipendenti
    • Esperti MNC
    • Ex-clienti
    • Farmacisti
    • Fornitori
    • Giornalisti
    • Istituzioni pubbliche
    • Istituzioni sanitarie
    • Medici allopatici
    • Medici MNC
    • Nuove generazioni
    • Onlus
    • Opinion leaders culturali
    • Opinione Pubblica
    • Oppositori MNC
    • Partner finanziari
    • Pazienti
    • Politici
    • Pubblici degli stakeholders
    • Sindacati
    • Territorio
    • Università
  • UTENTI

Cerca con Maigret

Tag

ambiente Associazioni Mediche Benessere Bilancio Integrato Brevetti Codice Etico Condivisione Cooperazione Internazionale criticità CSR Cultura e Teatro Design Diversità DNA Aziendale E-learning Formazione Garante Etico Governance In-formazione Internet I Prodotti Istruzione I Valori L’azienda Mass-Media Medicine Non Convenzionali Non Violenza Numeri e Dati Omeopatia Omeopatia e Omotossicologia Omotossicologia Opinione Pubblica Premi Pubblicazioni Public Affair Qualità Radio GUNA Reclami Rendicontazione Ricerca Sociale Social Network Sport Stakeholder Università

Copyleft

Tutto il materiale pubblicato su questa piattaforma web è disponibile in modalità Copyleft, potete scaricarlo gratuitamente, senza necessità di preventiva autorizzazione, semplicemente citando la fonte: Bilancio Integrato Guna - www.socialhub.guna.it
  • Lettera del Presidente
  • Naviga il Bilancio
    • Bilancio Integrato Completo
      • Sezione 1 – Introduzione
      • Sezione 2 – Comprendere il Mondo Guna
      • Sezione 3 – Le attività di relazione con gli stakeholders
      • Sezione 4 – Bilancio Contabile – GUNA S.P.A.
      • Sezione 5 – Guardiamo al futuro
      • Sezione 6 – Appendice e Allegati
    • Percorsi Per Tempo di Lettura
      • Guna in 5 minuti
      • Guna in 15 minuti
      • Guna in 1 ora
    • Percorsi Tematici
      • Percorso Economico-finanziario
      • Percorso I Nostri dipendenti
      • Percorso Il Mondo GUNA
      • Percorso Professionisti della salute
      • Percorso Solidarietà & Sociale
    • VERSIONI PRECEDENTI DEL SOCIAL HUB
  • Infografiche
  • Mappa Stakeholder
  • Il Giardino Zen
  • Aiutaci!

Tag

ambiente Associazioni Mediche Benessere Bilancio Integrato Brevetti Codice Etico Condivisione Cooperazione Internazionale criticità CSR Cultura e Teatro Design Diversità DNA Aziendale E-learning Formazione Garante Etico Governance In-formazione Internet I Prodotti Istruzione I Valori L’azienda Mass-Media Medicine Non Convenzionali Non Violenza Numeri e Dati Omeopatia Omeopatia e Omotossicologia Omotossicologia Opinione Pubblica Premi Pubblicazioni Public Affair Qualità Radio GUNA Reclami Rendicontazione Ricerca Sociale Social Network Sport Stakeholder Università

Articoli recenti

  • “Conoscere l’Amazzonia per preservarla”: un progetto scolastico di consapevolezza ambientale
  • “TERRA MALA”: il dramma della Terra dei Fuochi
  • The Breath: Guna fa la sua parte contro l’inquinamento atmosferico!
  • Guna “Alla Scala”: il benessere in scena!
  • GUNA E LA TERZA ETA’: IL PROGETTO “LE CASE DEL TEMPO”
Guna S.p.a. | Copyleft 2022 | via Palmanova, 71 | 20132 Milano | + 39 02/280181 | info@guna.it | creiamoilfuturo@guna.it | P.Iva 06891420157